2020年网络安全人才分析报告.pdf
5.8MB 6下载 1054浏览 5评分
主要观点
尽管安全人才中长期看涨，市场前景被业界看好
，但疫情之下，当前
的网络安全人才就业压力巨大。
调研显示，九成新晋网络安全人才非常
关注网络安全领域；
90%
以上的用人单位看好网络安全人才需求中长期增
长，其中有
58%
的用人单位认为，网络安全人才需求会在短期内大幅增
长。但是，根据智联招聘网络安全人才大数据显示，
2020
年网络安全人
才市场需求规模指数从
2019
年
6
月的高峰
24.6
，下降到今年
5
月最低点
5
.1
，显示出巨大的现实就业压力。
网络安全人才的供求地域失衡依然明显。
抽样统计显示：不论是需求
还是供给，
都多集中于北京、上海、深圳等一线及新一线城市。人才需
求量最大的城市为北京占比
29.1%
。而从人才供给情况来看，位于北京的
求职者占比
57.8%
。
求职薪资预期，首超企业开价。
2
020
年求职者期望的平均薪资约为
14191.6
元
/
月，首次出现用人单位提供的平均
薪酬低于求职者平均预期的
情况。一般企业对不同岗位平均薪酬，排名第一的是
CIO/CISO
，
39375
.3
元
/
月，较
2019
年同期的调研水平高了
31.3%
。这与
国内政企机构半年多
来的经营压力不无关系。
要求综合能力，考证必不可少。
用人单位在招聘网络安全人才时，会
按照需求，有侧重的根据求职者能力
/
特点来选择网络安全人才。调研显
示，用人单位在招聘网络安全人才时，最看重的是对方的综合安全能力。
也会根据各自的需求，倾向于优先选择持有不同类别证书的网络安全人
才。
政企机构急需运维，安全企业广招研发。
根据智联大数据显示，政企
机构安全服务与运维类岗位需求量最多，占
30.7%
；安全企业研发与测试
相关岗位需求占所有招聘岗位的
38.8%
，排名第一。
摘
要
2020
年受全球疫情影响，全国大量企业停工停产，安全人才的需求也
大幅下降，人才需求指数从高峰时期的
24.6
，下降到今年
5
月最低点
5
.1
，跌落回
2018
年第二季度的需求水平，直到
2020
年
6
月，人才需
求才开始有回转上升的趋势。
北京、深圳、上海、成都、南京是网络安全人才需求量最大的城市，
这五个城市对网络安全人才需求的总量占全国需求总量的
50.2%
。网
络安全岗位求职者数量排名前五的城市为：北京、上海、成都、深圳、
广州。
从安全企业来看，
68.6%
的职位要求求职者学历为本科及以上；从政
企机构的安全岗位招聘需求来看，
48.8%
的职位要求学历为本科及以
上。
2020
年求职者期望的平均薪资约为
14191.6
元
/
月，
政企机构提供的
网络安全相关岗位的平均薪酬约为
11685.1
元
/
月，安全企业提供给网
络安全相关岗位的平均薪酬约为
12610.3
元
/
月。
从用人单位的所属行业来看，对网络安全人才需求量最大的行业是
IT
信息技术，其发布的网络安全人才招聘数量占所有网络安全人才招聘
总人数的
45.6%
。
科研相关用人单位给网络安全人才提供的薪酬最多，平均约为
21250
元
/
月，其次为政府机构事业单位，平均薪酬为
15250
元
/
月，工程制
造行业平均薪酬为
14086
元
/
月。
从政企机构招聘岗位的
统计分析，安全服务与运维类岗位需求量最
多，占
30.7%
。从安全企业来看，研发与测试相关岗位需求最多，占
38.8%
。
综
合
一
般
企
业
对
不
同
岗
位
平
均
薪
酬
进
行
分
析
，
排
名
第
一
的
是
CIO/CI
SO
平均薪酬为
56500.3
元
/
月，较
2019
年同期的调研水平高了
70.2%
。其次为研发与测试类相关岗位，平均薪酬
15486.4
元
/
月，安
全管理类岗位排名第三，平均薪酬为
13444.1
元
/
月。
从网络安全相关方向
/
专业的毕业生的角度来看，
80.1%
的新晋网络安
全人才对毕业生的就业前景表示看好，他们认为网络安全行业人才缺
口大，前景可观。
14.7%
的新晋网络安全人才认为就业前景与其他专
业差不多。
调研显示，九成用人单位认为网络安全人才需求在中长期增长。其中
57.6%
的企业认为网络安全人才会在短期大幅增长、中长期平稳增长。
48.1%
的
用
人
单
位
在
应
届
毕
业
生
中
招
聘
密
码
人
才
时
，
会
优
先
选
择
985/211
高校；
37%
的用人单位则会优先选择密码领域知名强校的应届
毕业生；
。
用人单位往往期望密码人才具有的其他相关专业技能，其中，
69.8%
的用人单位希望
密码人才兼具网络安全技术能力，其次是大数据技术
（
46.5%
）和物联网技术（
41.9%
）
。
热门文档
相关文档